Ramad, Rukman (2021) Implementasi Good Corporate Governance Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Jasa Raharja Kota Parepare (Analisis Hukum Ekonomi Islam). Undergraduate thesis, IAIN ParePare.
Text (Full Text)
15.2200.165.pdf - Accepted Version Available under License Creative Commons Attribution Non-commercial No Derivatives. Download (6MB) |
Abstract
Penelitian ini membahas tentang Implementasi GCG terhadap peningkatan kinerja karyawan Jasa Raharja kota parepare. Tujuan dari penelitian ini yaitu untuk mengetahui Dengan diterapkannya implementasi GCG kiranya dapat meningkatkan kualitas kinerja karyawan Jasa Raharja Parepare dengan baik serta sesuai dengan hukum ekonomi islam. Jenis penelitian yang digunakan adalah kualitatif dengan teknik pengumpulan data bersifat Field Research (Penelitian Lapangan) yang diperoleh melalui data-data yang bersifat primer dan sekunder .teknik pengumpulan datanya menggunakan teknik data, verivikasi data dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa. a) Implementasi GCG dalam meningkatkan kinerja karyawan jasa raharja ada lima prinsip sesuai dengan prinsip GCG yaitu, pertama, transparancy yaitu perusahaan telah melakukan audit untuk mengetahui kebenaran informasi yang akan diungkapkan perlu dikaji kembali agar setiap karyawan mampu mengerti dan melihat dengan jelas bahwa terdapat keterbukaan. Kedua, accountabilityyaitu perusahaan telah melakukan pembagian kerja yang jelas untuk setiap karyawanya juga perlu diperhatikan kembali agar karyawan merasa nyaman, diawasi secara efektif. Ketiga, responsibility yaitu pada perusahaan telah memelihara lingkungan bisnis yang sehat maka perlu perusahaan meningkatkan rasa tanggungjawab dan keterbukaan yang lebih. Keempat, independensi perusahaan tidak saling mendominasi dan tidak dapat diintervensi oleh pihak lain. Kelima, perusahaan perlu mempertahankan sikap perusahaan seperti halnya dalam memberikan kesempatan kepada semua karyawanya serta perusahaan juga memiliki peraturan yang jelas terhadap pelanggaran yang dilakukan karyawanya agar kinerja karyawanya dapat selalu bertahan. b) Prinsip-prinsip hukum ekonomi islam hampir sama dengan implementasi GCG sehingga dapat dikatakan bahwa implemantasi tersebut sesuai dengan prinsip-prinsip hukum ekonomi Islam
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Implementasi, Good Corporate Governance, Kinerja Karyawan |
Subjects: | 18 LAW AND LEGAL STUDIES > 1801 Law > 180127 Mu'amalah (Islamic Commercial & Contract Law) > 18012724 Islamic Banking |
Divisions: | Fakultas Syariah dan Ilmu Hukum Islam > Program Studi Hukum Keluarga Islam |
Depositing User: | ismail Mahasiswa ppl |
Date Deposited: | 26 Sep 2024 01:33 |
Last Modified: | 26 Sep 2024 01:33 |
URI: | https://repository.iainpare.ac.id/id/eprint/8095 |
Actions (login required)
View Item |